Remarque : Cet article a été traduit à l'aide de l'IA. Certains mots ou certaines informations peuvent être erronés.
Chaque offre d'emploi publiée dispose de sa propre adresse web (aussi appelée URL) sur votre site carrière. Cette adresse est générée à partir de l'intitulé du poste. Un titre trop long ou répétitif rend l'adresse difficile à lire.
Conseil : Vous pouvez remplacer cette adresse par un lien court et explicite, comme …/o/senior-backend-developer, avant de partager l'offre ou une fois celle-ci en ligne. Les liens déjà partagés continuent de fonctionner.
Remarque : Vous devez disposer de l'autorisation « Gérer les offres d'emploi » pour modifier l'URL d'une offre. Si vous n'avez pas accès à toutes les offres, vous pouvez uniquement modifier les URL des postes auxquels vous avez accès. Sans cette autorisation, la boîte de dialogue « Modifier l'URL de l'offre d'emploi » s'ouvre tout de même, mais vos modifications ne seront pas enregistrées. Si le bouton Enregistrer charge indéfiniment, demandez à un administrateur de vérifier vos autorisations.
Comment fonctionnent les URL d'offres d'emploi ?
L'URL d'une offre se compose de deux parties : l'adresse de votre site carrière, identique pour toutes les offres, et la partie située après /o/, propre à cette offre.
Sur un sous-domaine Recruitee : https://yourcompany.recruitee.com/o/job-title
Sur un domaine personnalisé : https://careers.yourcompany.com/o/job-title
Conseil : Un sous-domaine est une adresse se terminant par recruitee.com. Un domaine personnalisé correspond à votre propre adresse web, par exemple une adresse reprenant le nom de votre entreprise.
Cet article traite de la partie située après /o/. Pour modifier l'adresse globale de votre site carrière, consultez Gérer l'URL et la visibilité dans les moteurs de recherche de votre site carrière.
Lorsque vous créez une offre, Tellent Recruitee génère automatiquement l'URL à partir du titre du poste. Si vous modifiez ce titre par la suite, l'URL suit le titre et s'actualise. Dès lors que vous modifiez manuellement l'URL, celle-ci reste telle que définie, même si vous changez à nouveau l'intitulé du poste.
Modifier l'URL d'une offre d'emploi
Vous pouvez modifier l'URL d'une offre depuis l'éditeur d'offres ou directement depuis la page de l'offre. Pour les brouillons, utilisez l'éditeur d'offres.
1. Ouvrez l'offre que vous souhaitez modifier ou créez-en une nouvelle.
2. Cliquez sur Partager en haut de la page.
3. À côté de URL de l'offre, cliquez sur l'icône de crayon.
4. Dans la boîte de dialogue Modifier l'URL de l'offre d'emploi, saisissez la nouvelle URL dans le champ situé après l'adresse de votre site carrière.
5. Cliquez sur Enregistrer.
La nouvelle URL devient active dès son enregistrement. Si quelqu'un ouvre l'ancienne URL, cette personne est automatiquement redirigée vers la nouvelle.
Conseil : Privilégiez un format court et lisible. Mentionnez le poste et, si vous recrutez sur plusieurs sites, le lieu — par exemple : customer-success-manager-berlin.
Remarque : Le bouton Partager n'est pas disponible pour les offres archivées. Pour modifier l'URL d'une offre archivée, republiez-la d'abord.
Quels caractères utiliser dans l'URL d'une offre ?
Respectez les règles suivantes lors du choix d'une URL d'offre :
Utilisez des lettres de « a » à « z », des chiffres et des tirets (-).
Utilisez au moins cinq caractères.
N'utilisez pas uniquement des chiffres. Par exemple, 2026-sales-lead fonctionne, mais
2026ne fonctionne pas.Choisissez une URL qui n'est pas déjà utilisée par une autre offre au sein de votre entreprise.
Les espaces sont convertis en tirets et les majuscules sont enregistrées en minuscules. Les lettres accentuées (comme é ou ü) et les autres caractères spéciaux ne sont pas autorisés.
Si l'URL ne peut pas être enregistrée, le message suivant s'affiche : « Hmm, ce lien est déjà pris. Réessayer ? ». Ce message apparaît également lorsque l'URL comporte moins de cinq caractères ou ne contient que des chiffres ; vérifiez donc ces critères avant de choisir une autre URL.
Que devient l'ancienne URL ?
Tellent Recruitee conserve en mémoire chaque URL associée à une offre d'emploi. Dès qu'un utilisateur ouvre une ancienne URL, il est automatiquement redirigé vers l'URL active de l'offre. Cela implique :
Les liens déjà publiés sur des sites d'emploi, sur les réseaux sociaux ou dans des e-mails continuent de fonctionner.
L'ancienne URL redirige vers la nouvelle tant que l'offre est publiée ou interne.
Vous n'avez pas besoin de mettre à jour les liens déjà partagés, même s'il est conseillé d'utiliser la nouvelle URL dorénavant.
Dans la mesure où les anciennes URL continuent de rediriger, aucune autre offre de votre entreprise ne peut les réutiliser. Vous pouvez à tout moment rétablir pour l'offre l'une des URL qu'elle utilisait auparavant.
Important : Lorsque vous supprimez une offre d'emploi, son URL active ainsi que toutes ses URL antérieures sont libérées. Tous les liens vers ces adresses cessent de fonctionner, et une autre offre peut alors les utiliser.
Exemples de modification d'URL d'offre
Des liens plus courts pour les réseaux sociaux
Vous publiez un poste intitulé Senior Backend Developer (Elixir) — Remote, Europe. Tellent Recruitee génère une URL très longue à partir de ce titre. Vous la remplacez par backend-developer-elixir afin qu'elle s'intègre parfaitement dans une publication LinkedIn. La version longue partagée précédemment dans votre newsletter continue de rediriger les candidats vers l'offre.
Réutiliser une URL pour une nouvelle version d'une offre
Vous avez recruté un designer produit l'année dernière et l'ancienne offre a été archivée. L'offre archivée utilise toujours l'URL product-designer : une nouvelle offre pour le même poste ne peut donc pas l'employer.
Vous pouvez choisir une URL différente, comme product-designer-2026. Vous pouvez également supprimer l'ancienne offre afin de libérer l'URL.
Foire aux questions
Puis-je utiliser une URL déjà employée par une autre entreprise ?
Oui. Les URL d'offres doivent uniquement être uniques au sein de votre propre entreprise.
Pourquoi le message indique-t-il que le lien est pris alors qu'aucune autre offre ne l'utilise ?
Vérifiez que l'URL comporte au moins cinq caractères et ne se compose pas uniquement de chiffres. Si elle respecte bien ces deux conditions, une version antérieure d'une autre offre — y compris une offre archivée — a pu l'utiliser. Choisissez une autre URL ou supprimez l'offre qui l'utilisait.
Modifier le titre de l'offre modifie-t-il son URL ?
Uniquement si vous n'avez jamais modifié l'URL vous-même. Dès lors que vous l'avez éditée, l'URL reste inchangée même si vous modifiez le titre.
Puis-je personnaliser l'URL d'un vivier de talents ?
Non. Les viviers de talents n'apparaissent pas sur votre site carrière, il n'y a donc pas d'URL à modifier. Ils ne bloquent pas non plus les URL des offres d'emploi : une offre et un vivier de talents peuvent porter le même titre.
Puis-je modifier l'URL d'une offre dans une autre langue ?
Une offre possède une URL unique, générée à partir du titre dans sa langue principale. Lorsque vous la modifiez, le changement s'applique à l'ensemble des langues.