Als er in je vacature bepaalde elementen ontbreken, dan kan hierdoor de vacature op vacaturesites afgewezen worden. Je ziet dit in de vacature onder het tabblad Vacaturesites.

De vacaturesites moeten herkennen dat je vacature ook een echte vacature is. Daarom vereisen de meeste vacaturesites bepaalde elementen. Volg onderstaande richtlijnen om het risico te verkleinen dat jouw vacature wordt afgewezen.

De titel moet de naam van de vacature en geen omschrijving zijn. Bijvoorbeeld, de vacaturetitel “Verkoopmanager”, in plaats van “Verdien meer dan € 45.000 per jaar”. De eerste is een duidelijke en acceptabele vacaturetitel voor vacaturesites, terwijl de tweede een omschrijving van de vacature is. Uitroeptekens of functietitels in hoofdletters kunnen er toe leiden dat jouw vacature wordt afgewezen.

Een originele en uitgebreide vacatureomschrijving spreekt kandidaten niet alleen aan, maar vacaturesites vereisen dat de vacatureadvertentie de vacature correct beschrijft.

Zowel de vacatureomschrijving als de vereisten zijn verplichte velden bij vacaturesites. Door het aangeven van duidelijke vereisten solliciteren beter gekwalificeerde kandidaten en is de kans kleiner dat je vacature wordt afgewezen.

Open sollicitaties en andere vacatures die niet actief werven

Vacatures die niet actief werven voor een specifieke functie worden niet geaccepteerd door vacaturesites, inclusief open sollicitaties, uitnodigingen voor evenementen, leerprogramma's, enz.

Vraag kandidaten niet om te solliciteren via e-mail of een externe link

Het toevoegen van een e-mailadres of externe link aan de functiebeschrijving en kandidaten vragen om hun sollicitatie rechtstreeks naar jou te sturen, is niet alleen in strijd met de richtlijnen van de vacaturesite, maar betekent ook meer werk voor jou. Kandidaten komen rechtstreeks in Recruitee terecht wanneer ze solliciteren via een vacaturesite of jullie werken-bij site, wat je werkdruk verlaagt, de kandidaat-ervaring vergroot en ervoor zorgt dat alle screeningvragen worden beantwoord.

Dupliceren vacatures

Bij het dupliceren van vacatures in Recruitee wordt aan het einde automatisch het woord ‘Copy’ toegevoegd, dus zorg ervoor dat je dit verwijdert voordat je je vacature op vacaturesites publiceert.

Bekijk onze beste werkwijzen voor het schrijven van een duidelijke, aansprekende vacatureomschrijving.